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2021-07-26
49次
数学教师
面议
五险一金
包食宿
有年假
有补助
晋升快
旅游
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数2人
招聘部门不限
学历要求本科
工作经验1-3年
年龄要求21岁
工作地点潍坊市昌邑市三生花园(山东)
联系方式
联系人:梁老师  ( 联系我时,请说是在昌邑招聘网上看到的 )
联系电话:180****7551
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职位动态
100%
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简历处理率
0天
简历平均处理时长
07-26 20:07
企业最近登录时间
职位描述
一、岗位职责:
1、依据学生学科诊断报告,制定详细的个性化辅导方案。
2、日常课程推进,在授课中,注重个性化引导,兼顾课程吸引力和学生学习效率。
3、与学生建立良好的师生关系,帮助学生树立正确的学习观与学习态度,培养良好的学习
习惯,;掌握高效的学习方法。
4、为每个学生定制阶段测试卷和配套习题,对学生课下的学习效果进行跟进,有针对性地开展下一步教学工作。
5、跟随学校发展步伐,保持良好的学习力,通过各类培训,打造授课特色。
6、工作内容全部围绕教学展开,各岗位各司其职,不负责招生、学生维护等。
二、薪酬福利:
我们提供:
1、有力的薪资体系:基本薪资+课时费用(按阶段计课时费,多劳多得)+陪读工资+教学成绩奖金+补贴,平均薪资4500元-8000。工资每月20日银行转账发放。
2、制度上的安全感:签订劳动合同,缴纳五险一金。
3、丰富的团建活动:每年9月份组织公费旅游,选择国内外精品旅游线路(秀美江南到河南古城、巍峨五岳到辽阔草原、日韩精彩游等);校区、部门定期组织各类团建活动(采摘、烧烤、攀岩、温泉、网红餐厅打卡、运动会等);每月举办生日会;开办盛大年会,五星酒店场地,丰厚奖品发放;
4、充足的休息休假:享有双休八小时周双休工作制,享有法定节假日,享有5天带薪年休假,所有休息休假可以灵活调休。婚假、产假、哺乳假一应俱全。
5、健全的福利: 在春节、元旦、中秋节、端午节、妇女节、教师节等节日,征集大家意见,发放丰厚节日福利。
三、培训晋升机制:
同程大学负责员工培训,具备完善的培训体系,从新人岗前培训到工作中的定期教能提升,再到岗位晋升培训,为每位教研老师的成长提供有力的支撑。
1、新人阶段:属于试用期带薪培训,包括企业文化培训+学科知识及考点细致梳理+讲课能力磨练+工作流程培训;
2、成长阶段:个性化教学案例学习+各阶段教学思路培训+教学大纲研究+学科知识能力、授课能力的短板提升+职业素养培训;
3、储备晋升阶段:管理思路与管理能力培训+晋升岗位具体能力加强培训。
四、晋升渠道:
​1、学术方向:致力于学科学术研究,随着教学经验积累、学科研究深入,给予每位教师教学能力考核评级,培养教研团队的骨干力量和名师。
普通教研老师------3A教研老师----学科带头人-------首席产品官
2、管理方向:针对在基层岗位中凸显出来的有管理思路、管理潜力的教研老师,转型到教研部及分校区的管理岗位。
教研老师---教研主管----分校校长--合伙人
晋升机制:1、学校正处于上市阶段,发展平台广阔,大力储备及培养各岗位中坚力量,特别是各级管理岗位;2、每年都有两次以上储备管理层的公开竞聘机会;3、员工自行选择未来发展方向。
五、岗位要求:
1、本科及以上学历,师范类专业、品学兼优、学科知识扎实者优先考虑;
2、非师范类专业人员,若有辅导班代课经验或丰富家教经验者优先考虑;
3、有志从事教育事业,形象端庄、大方、有亲和力,善于学习,善于沟通表达者优先考虑。
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